Parliamone

Migliori le prestazioni e promuovi la crescita

  • Ottimizzazione delle capacità individuali
  • Sviluppo continuo e flessibile
  • Aumento dell'engagement

Offrire percorsi di Coaching ai dipendenti rafforza l’allineamento agli obiettivi aziendali e favorisce un ambiente in costante crescita, generando vantaggi sia per i dipendenti che per l’intera organizzazione.

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I benefici per i dipendenti

Supportare i dipendenti nello sviluppo di competenze e nel superare sfide specifiche, migliora le prestazioni e porta valore all’azienda. Ecco alcuni esempi…

Aumento della fiducia

Maggiore consapevolezza delle proprie capacità, miglioramento dell'autostima e della sicurezza nel prendere decisioni.

Maggiore agilità e resilienza

Sviluppo di capacità di adattamento al cambiamento e pensiero flessibile, essenziali per affrontare le sfide quotidiane.

Sviluppo professionale

Aiuta ad allineare gli obiettivi individuali con quelli aziendali e crea una potente sinergia tra le aspirazioni personali e i target organizzativi.

Motivazione e coinvolgimento

La cultura di auto-riflessione e sviluppo continuo contribuisce a far percepire l'importanza della crescita in ottica di teamwork.

Come funziona?

In Skillability, riconosciamo che ogni persona è unica e, di conseguenza, anche il suo percorso di coaching. Adottiamo un approccio Human-Based per sviluppare insieme ai dipendenti e alle aziende percorsi personalizzati, massimizzando così i risultati e garantendo un impatto duraturo.

Valutazione iniziale

  • Analisi delle esigenze
  • Definizione degli obiettivi

1

Pianificazione del programma

  • Personalizzazione del piano
  • Selezione dei Coach

2

Inizio e monitoraggio

  • Sessione conoscitiva tra Coache e Coachee
  • Feedback
  • Sessioni di follow-up

3

Reportistica

  • Analisi dei progressi
  • Report finale

4

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I Coach per la tua Azienda sono certificati

Associate Certified Coach

Professional Certified Coach

Master Certified Coach

Sblocca il potenziale delle tue persone.

  • Produttività e performance
  • Comunicazione efficace
  • Motivazione e soddisfazione
  • Benessere generale

Porta la tua organizzazione ad un altro livello.

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F.A.Q.

Le domande più frequenti

Un Professional Coach che ha svolto un percorso formativo accreditato da ICF (International Coach Federation), soddisfa rigorosi requisiti di formazione sul processo del Coaching ed esperienza, ha dimostrato un forte impegno verso l’eccellenza nel Coaching, ha soddisfatto la formazione specifica, ha raggiunto un determinato numero di ore di esperienza pratica, ha sostenuto esami, si forma costantemente e svolge l’attività in modo professionale.  Per la tua azienda scegliamo solo il meglio.

La nostra mission è rendere il Coaching accessibile. Per noi, accessibilità significa mettere le aziende nella condizione di poter coinvolgere il maggior numero possibile di dipendenti nei percorsi di Coaching, per avere un impatto superiore in termini di risultato. Per questo motivo, i costi dei percorsi di Coaching per i tuoi dipendenti sono inferiori alla media delle altre piattaforme, così con lo stesso budget puoi raddoppiare i risultati.

Fare un Piano su Misura per la tua azienda significa sedersi ad un tavolo e discutere le reali esigenze, sia con l’HR Department che con il Manager responsabile delle persone coinvolte nel Coaching, al fine di analizzare insieme le aree di miglioramento dei dipendenti, stabilire gli obiettivi da raggiungere ed avere un confronto Human-to-Human, che possa massimizzare i risultati dell’investimento nel Coaching.

Il Coaching viene venduto a pacchetti e con un numero variabile di sessioni.

Contattaci per fissare un incontro, virtuale o di persona, per avere maggiori informazioni.